平等性・多様性・包摂性(EDI)

平等性と多様性を尊重し、社員全員が「仲間である」と感じることのできる職場づくりは、私たちにとって、単に「やるべきこと」ではなく、企業として成功するために欠かせない条件です。Roktでは、EDI(Equality-平等性, Diversity-多様性, Inclusion-包摂性)に積極的に取り組むことで、優秀な人材が集い、社員一人ひとりが思い切り実力を発揮できる環境を築くことができると考えています。